|
การประเมินคุณธรรมและความโปร่งใสในการดำเนินงานของหน่วยงานภาครัฐ
(Integrity and Transparency Assessment: ITA)
สำนักงานศึกษาธิการจังหวัดสงขลา ปีงบประมาณ พ.ศ. 2564
ตัวชี้วัดที่ 9 การเปิดเผยข้อมูล
1.โครงสร้าง
2. ข้อมูลผู้บริหาร
3. อำนาจหน้าที่
4. แผนยุทธศาสตร์หรือ แผนพัฒนาหน่วยงาน
5. ข้อมูลการติดต่อ
6. กฎหมายที่เกี่ยวข้อง
7. ข่าวประชาสัมพันธ์
8. ช่องทางการสอบถาม (Q&A)
9. การใช้สื่อสังคมออนไลน์ (Social Network)
10. แผนดำเนินงานประจำปี
11. รายงานการกำกับติดตามการดำเนินงานประจำปี รอบ 6 เดือน
12. รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
13. คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน
14. แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี
15. รายงานการกำกับ ติดตามการใช้จ่าย งบประมาณประจำปี รอบ 6 เดือน
16. รายงานผลการใช้จ่าย งบประมาณประจำปี
17. แผนการจัดซื้อจัดจ้างหรือแผนการจัดหาพัสดุ
18. ประกาศต่าง ๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
19. สรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุรายเดือน
20. รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี
21. นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
22. การดำเนินการตามนโยบายการบริหาร ทรัพยากรบุคคล
23. หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากร บุคคล
- หลักเกณฑ์การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร ได้แก่
- การพัฒนาอย่างเข้มผู้ที่ย้ายตามผลการสอบ-ตำแหน่งครูผู้ช่วย
- ประกาศ-อ.ก.ค.ศ.-สป.ศธ-เรื่่ององค์ประกอบ-ตัวชีวัด-การย้าย-โอน-38ค.2-สังกัด-สป-ปี-2564
- หนังสือสำนักงาน-ก.ค.ศ.-105-2558-ขออนุมัติย้ายและแต่งตั้งข้าราชการฯโดยใช้ผลการสอบแข่งขัน
- หนังสือสำนักงาน-ก.ค.ศ.-116-2558-หารือการใช้ผลการสอบแข่งขัน
- หนังสือสำนักงาน-ก.ค.ศ.-128-2558-การย้ายข้าราชการ-38-ค.2-โดยใช้ผลการสอบ
- หนังสือสำนักงาน-ก.ค.ศ.-177-2558-การย้ายข้าราชการครูฯ-ตำแหน่ง-38ค.2-ซึ่งได้รับวุฒิเพิ่มขึ้น
- หนังสือสำนักงาน-ก.ค.ศ.-298-2561-หารือเกี่ยวกับการย้ายสับเปลี่ยน-ตำแหน่ง-38-ค.2
- หนังสือสำนักงาน-ก.ค.ศ.-2717-2562-การพิจารณาย้ายข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา
- หนังสือสำนักงาน-ก.ค.ศ.-ว-5-2564-การย้ายผู้บริหารสถานศึกษา
- หนังสือสำนักงาน-ก.ค.ศ.ว22-2555-การจัดลำดับอาวุโสในราชการ
- หนังสือสำนักงาน-ก.ค.ศ.-ว24-2559-หลักเกณฑ์และวิธีการย้าย-ตำแหน่งครู-สังกัด-สพฐ.
- เป็นต้น
- หลักเกณฑ์การบรรจุและแต่งตั้งบุคลากร ได้แก่
- คู่มือสอบแข่งขันฯ-ตำแหน่งครูผู้ช่วย-สังกัด-สพฐ.-ปี-2564-ฉบับเต็ม
- หนังสือสำนักงาน-ก.ค.ศ.-ว5-2561-หลักเกณฑ์และวิธีการสอบแข่งขันเพื่อบรรจุบุคคลเข้ารับราชการเป็นครูผู้ช่วย
- หนังสือสำนักงาน-ก.ค.ศ.-ว7-2557-การให้ได้รับเงินเดือนของผู้ที่ออกจากราชการไปแล้ว-สมัครข้ารับราชการ
- หนังสือสำนักงาน-ก.ค.ศ.-ว9-2556-หลักเกณฑ์และวิธีการบรรจุและแต่งตั้งผู้ที่ออกจากราชการไปแล้วเข้ารับราชการ
- หนังสือสำนักงาน-ก.ค.ศ.-ว13-2564-แนวทางการนับหน่วยกิต
- หนังสือสำนักงาน-ก.ค.ศ.-ว14-2552-การจัดกลุ่มตำแหน่งข้าราชการ-38-ค.2
- -หนังสือสำนักงาน-ก.ค.ศ.-ว-14-2563-หลักเกณฑ์การสอบแข่งขัน-ตำแหน่งครูผู้ช่วย
- หนังสือสำนักงาน-ก.ค.ศ.-ว16-2557-หลักเกณฑ์และวิธีการคดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุเป็นครูผู้ช่วย-กรณีพิเศษ
- หนังสือสำนักงาน-ก.ค.ศ.-ว21-2556-กำหนดอัตราเงินเดือนสำหรับคุณวุฒิที่-ก.ค.ศ.-รับรอง
- หนังสือสำนักงาน-ก.ค.ศ.-ว-22-2563-หลักเกณฑ์การขอใช้บัญชี-ตำแหน่งครูผู้ช่วย
- เป็นต้น
- หลักเกณฑ์การพัฒนาบุคลากร ได้แก่
- กฎ-ก.ค.ศ.-ว่าด้วยการเลื่อนเงินเดือน-ปี-2550
- ประกาศสำนักงาน-สป.ศธ-เรื่อง หลักเกณฑ์การสรรหาและคัดเลือกบุคลากรดีเด่น คนดีศักดิ์ศรีแห่ง สป.-2564
- แผนปฏิบัติราชการประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2563
- เป็นต้น
- หลักเกณฑ์การประเมินผลการปฏิบัติงานบุคลากร ได้แก่
- กฎ-ก.ค.ศ.-ว่าด้วยการเลื่อนเงินเดือน-พ.ศ.2550
- กฎ-ก.ค.ศ.-ว่าด้วยการเลื่อนเงินเดือน-พ.ศ.2561
- ประกาศ-สพฐ.-เรื่อง แนวปฏิบัติในการพิจารณาเลื่อนขั้นเดือนของข้าราชการ-พ.ศ.2551
- ระเบียบกระทรวงการคลังว่าด้วยการเบิกจ่ายค่าตอบแทนพิเศษ-พ.ศ.2550
- หนังสือสำนักงาน-ก.ค.ศ.-ว6-2562-การประเมินผลการปฏิบัติงานฯ
- หนังสือสำนักงาน-ก.ค.ศ.-ว627-2562-การเลื่อนเงินเดือนข้าราชการครูฯ
- เป็นต้น
- หลักเกณฑ์การให้คุณให้โทษและการสร้างขวัญกำลังใจ ได้แก่
- กฎ-ก.ค.ศ.-ว่าด้วยกรณีความผิดที่ปรากฏชัดแจ้ง-พ.ศ.2549
- กฎ-ก.ค.ศ.-ว่าด้วยการร้องทุกข์และการพิจารณาร้องทุกข์-พ.ศ.2551
- กฎ-ก.ค.ศ.-ว่าด้วยการสั่งให้ข้าราชการครูฯออกจากราชการไม่สามารถปฏิบัติหน้าที่ได้-พ.ศ.2553
- กฎ-ก.ค.ศ.-ว่าด้วยการอุทธรณ์และการพิจารณาอุทธรณ์-พ.ศ.2550
- คู่มือกำหนดวินัย-และการดำเนินการทางวินัย-สำนักงาน ก.ค.ศ.-2562
- พระราชบัญญัติจัดตั้งศาลปกครองและวิธีพิจารณาคดีปกครอง-พ.ศ.2542
- หนังสือสำนักงาน-ก.ค.ศ.-ว18-2560-แนวปฏิบัติเกี่ยวกับการบริหารงานบุคคลของข้าราชการครูและบุคลากรทางการศึกษา
- เป็นต้น
24. รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากร บุคคลประจำปี
25. แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
26. ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
27. ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
28. ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น
29. การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
ตัวชี้วัดที่ 10 การป้องกันการทุจริต
30. เจตจำนงสุจริตของผู้บริหาร
31. การมีส่วนร่วมของผู้บริหาร
32. การประเมินความเสี่ยงการทุจริตประจำปี
33. การดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริต
34. การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร
35. แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
36. รายงานการกำกับ ติดตามการดำเนินการ ป้องกันการทุจริต ประจำปี รอบ 6 เดือน
37. รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
38. มาตรการส่งเสริม คุณธรรม และความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
39. การดำเนินการตามมาตรการส่งเสริมคุณธรรม และความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
|
